Det finnes mange dyktige mennesker rundt om i landet som leder livssynsåpne gravferder. Likevel kan det av og til følges ensomt i denne rollen.
Vi vet ikke alltid om hverandre. Vi har få felles møteplasser. Og det finnes ikke så mange steder der vi kan snakke fag, dele erfaringer, stille spørsmål, hente inspirasjon og utvikle rollen vår sammen.
Derfor har jeg startet Seremonilederfellesskapet – for å samle oss, så vi kan utvikle oss som fagmiljø og yrkesgruppe sammen.
Hvem er Seremonilederfellesskapet for?
Det er for deg som leder, eller har ledet, livssynsåpne gravferder – enten du gjør det ofte eller av og til, som frilanser, ansatt i byrå, gravferdskonsulent eller selvstendig seremonileder.
Har du stått i rommet og ledet en livssynsåpen gravferd, hører du hjemme her.
Du trenger ikke ha gått kurs hos Tuto for å være med. Dette fellesskapet er for hele fagfeltet.
Målet er å bygge et sted der vi kan dele erfaringer, få faglig påfyll, hente støtte hos hverandre og samtidig løfte seremonilederrollen som en egen og viktig yrkesgruppe i gravferdsbransjen.
Hva får du som medlem?
Som medlem får du et faglig fellesskap og en interesseorganisasjon som jobber for å ivareta seremoniledere som yrkesgruppe på best mulig måte, både internt i bransjen og ut i samfunnet.
Du får digitale medlemsmøter, ressursbibliotek, medlemsportal og mulighet til å sparre med andre som faktisk vet hvordan det er å stå i seremoniene.
Du får også invitasjon til en årlig konferanse med faglig påfyll, erfaringsdeling og møteplasser på tvers av byråer, geografi og erfaring.
Men viktigst av alt: Du får noe du kan bruke i arbeidshverdagen din.
Når du står fast i en tale, trenger et dikt som treffer i en komplisert relasjon, eller leter etter musikk som ikke er brukt opp, skal fellesskapet være et sted å hente nye ideer.
Det faglige påfyllet kan handle om sorg, sorgreaksjoner, etikk, skriving, struktur, formidling, stemmebruk og hvordan vi kan lage gode livssynsåpne seremonier med både varme, verdighet og presisjon.
I erfaringsdelingen får du høre hvordan andre seremoniledere legger opp pårørendesamtaler, bygger opp seremonier, håndterer vanskelige overganger eller finner gode løsninger når virkeligheten ikke passer inn i en standardmal.
Alt dette er ment å gi deg innspill som gjør arbeidet ditt tryggere, klokere og mer bevisst – enten du er helt ny i rollen eller har ledet mange seremonier allerede.
Og du får være med og forme et fellesskap som ikke bare skal gi deg påfyll, men også bidra til å løfte seremonilederrollen som fag og yrkesgruppe.
For deg som har gjort dette lenge
Kanskje har du allerede ledet mange seremonier. Kanskje har du dine egne rutiner, faste tekster og mennesker du kan sparre med.
Da er ikke spørsmålet bare hva du kan få ut av Seremonilederfellesskapet. Spørsmålet er også hva fellesskapet kan bli fordi nettopp du er med!
De erfarne stemmene trengs hvis dette skal bli et sterkt fagmiljø. Du har erfaringer andre kan lære av, og samtidig kan du få nye perspektiver, nye ideer og en større faglig sammenheng rundt arbeidet du allerede gjør.
For ingen av oss er ferdig utlært i dette arbeidet.
Det kommer alltid nye familier, nye historier, nye dilemmaer og nye måter å gjøre ting på.
Seremonilederfellesskapet skal være et sted der både nye og erfarne seremoniledere kan lære av hverandre, utfordre hverandre litt og bidra til å løfte hele fagfeltet videre.
Hvorfor er ikke dette bare en gratis Facebook-gruppe?
Det korte svaret er: Fordi jeg vil bygge noe mer forpliktende, mer faglig og mer nyttig enn en løs pratetråd.
En Facebook-gruppe kan være fin til raske spørsmål og små tips. Men Seremonilederfellesskapet skal være noe annet og noe mer.
Her skal vi samle ressurser, holde faglige møter, hente inn eksterne fagpersoner, dele erfaringer på en mer strukturert måte og bygge et fagmiljø som faktisk kan utvikle rollen vår videre.
Det koster tid og penger å lage gode møteplasser, bygge medlemsportal, invitere inn fagpersoner, følge opp medlemmer og utvikle Seremonilederfellesskapet som en interesseorganisasjon for livssynsåpne seremoniledere.
Men målet er ikke at du bare skal “få tilgang til en portal”.
Målet er at du skal få reell nytteverdi i jobben din.
At du:
-
får nye ideer når du har brukt de samme diktene, sangene og formuleringene litt for mange ganger
-
kan lære av hvordan andre løser pårørendesamtaler, kompliserte relasjoner, vanskelige overganger i seremonien eller situasjoner der sorgen kommer til uttrykk på uventede måter
-
får faglig påfyll som gjør deg tryggere, klokere og mer bevisst i rollen
-
kan lære nye verktøy, for eksempel hvordan KI kan brukes til å effektivisere deler av arbeidet uten at seremonien mister varme, verdighet eller din egen stemme
-
får et sted å stille spørsmål eller ta opp et etisk dilemma
Og at vi sammen blir en yrkesgruppe som både løfter faget og hverandre.
Hva koster det?
Medlemskapet koster ordinært kr 4 500 eks. mva. per år.
Nå i oppstarten får du introduksjonspris på kr 2 250 eks. mva. for det første året, hvis du melder deg inn innen 30. september.
Medlemskapet løper i 12 måneder fra innmelding.
Prisen dekker ikke bare “tilgang til en gruppe”, men arbeidet med å bygge og drive medlemsportal, fagmøter, ressursbibliotek, oppfølging, innhenting av fagpersoner og utviklingen av Seremonilederfellesskapet som en interesseorganisasjon for livssynsåpne seremoniledere.
Jobber du som seremonileder i et gravferdsbyrå, kan dette være en naturlig faglig kostnad for arbeidsgiver å dekke. Seremonilederrollen krever både kompetanse, trygghet og faglig utvikling, og medlemskapet kan være en enkel måte for byrået å gi deg tilgang til et større fagmiljø.
Er du ikke klart for å melde seg inn, men ønsker å bli holdt oppdatert?
Meld deg på nyhetsbrevet om Seremonilederfellesskapet.